Sağlık Bakanlığı 10 bin işçi alımı başvurusu ne zaman? Sağlık Bakanlığı işçi alımı 2022 başvuru şartları belli oldu mu?

Sağlık Bakanlığı, 2021 yılının son aylarında 40 bin işçi alınacağını duyurmuş, 20 bin personel alımı işlemlerini yeni yıl öncesi tamamlamıştı. Kalan 20 bin personel alımı da 2022 yılında gerçekleştirilecek. İlk aşamada alınacak 10 bin işçi için sürecin başlaması bekleniyor. Bakım-onarım, güvenlik, koruma, temizlik gibi meslek kollarından alınacak olan işçiler noter huzurunda yapılan kura ile seçilecek. Peki, Sağlık Bakanlığı 10 bin işçi alımı başvurusu ne zaman? Sağlık Bakanlığı işçi alımı 2022 başvuru şartlları belli oldu mu? İşte 2022 Sağlık Bakanlığı işçi alımı detayları...

SAĞLIK BAKANLIĞI 10 BİN İŞÇİ ALIMI BAŞVURUSU NE ZAMAN?

Sağlık Bakanlığı'na 10 bin işçi alımı yapılması bekleniyor. Türkiye genelinde görevlendirilmek üzere, en az ilkokul mezunu her vatandaşın KPSS şartı aranmaksızın başvuru yapabileceği personel alımı için başvuruların mart ayında başlayacağı tahmin ediliyor.

SAĞLIK BAKANLIĞI PERSONEL ALIMINA İLİŞKİN YÖNETMELİK YAYIMLANMIŞTI!

Sağlık Bakanlığı bünyesinde çalışacak personellerin istihdamına ilişkin, Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan'ın imzasını taşıyan yönetmelik Resmi Gazete'de yayımlandı. Yönetmeliğin bazı maddeleri şunlar;

MADDE 1- 29/6/2009 tarihli ve 2009/15188 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğe geçici 9 uncu maddesinden sonra gelmek üzere aşağıdaki geçici 10 uncu madde eklenmiştir.

"GEÇİCİ MADDE 10- (1) 2022 yılı içerisinde Sağlık Bakanlığında istihdam edilmek üzere temizlik hizmetleri, güvenlik ve koruma hizmetleri, bakım ve onarım hizmetleri ile diğer hizmetler için alınacak işçiler, sınava tabi tutulmaksızın doğrudan noter kurasıyla belirlenebilir. Bu durumda, öncelikliler de dahil olmak üzere talep şartlarına uygun tüm başvuru sahipleri arasından açık iş sayısı kadar asıl ve asıl sayı kadar da yedek aday doğrudan kurayla belirlenir. Sağlık Bakanlığınca yapılacak değerlendirme neticesinde, asıl adaylardan gerekli şartları taşımayanların yerine sırası ile aranan şartlan haiz yedek adaylar işe alınır."

MADDE 2- Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

MADDE 3- Bu Yönetmelik hükümlerini Cumhurbaşkanı yürütür.